Monographie
Comportements organisationnels [Texte imprimé] / Stephen Robbins,... Timothy Judge,... ; [adapté par] Véronique Tran,... ; [traduction, Sébastien Marty]
Type de contenu
- Texte
Type de médiation
- sans médiation
Titre(s)
- Comportements organisationnels [Texte imprimé] / Stephen Robbins,... Timothy Judge,... ; [adapté par] Véronique Tran,... ; [traduction, Sébastien Marty]
Est une traduction de
- Organizational behavior
Auteur(s)
Autre(s) auteur(s)
Autre(s) responsabilité(s)
Mention d'édition
- 18e éd.
Publication
- Montreuil : Pearson
Fabrication / Impression
- Montreuil
Date de copyright
- C 2018
Description matérielle
- 1 vol. (XXIV-657 p.) : ill. ; 24 cm
ISBN
- 978-2-3260-0174-9
EAN
- 9782326001749
Classification décimale Dewey
- 302.35 23
Note(s)
- Notes bibliogr. Index
Résumé ou extrait
- L'analyse du comportement organisationnel vise à explorer l'impact des individus, des groupes et des structures sur les différents comportements des acteurs d'une organisation en vue d'améliorer son efficacité. Cette nouvelle édition renforce sa dimension professionnalisante dans chaque chapitre : de nouveaux encadrés « Objectifs de carrières » proposent des solutions à des situations professionnelles concrètes ; un tableau récapitule les compétences professionnelles abordées dans l'exposé du cours. Organisé autour de 4 dimensions clés de la discipline : l'individu, le groupe, l'organisation et les dynamiques transversales, le livre propose de nombreux exemples pratiques et différentes perspectives d'analyse managériale. Chaque chapitre est accompagné d'un très riche corpus d'illustrations et d'activités fortement actualisé.
Sujet(s)
Sujet - Nom commun
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